9 PALABRAS EVITARÍAN DESOCUPACION*********************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************


CHARLA 238ª DEL CURSILLO DE ECONOMÍA CRIOLLA – 13-3-02  


 COMO SOLUCIONAR LA DESOCUPACIÓN ARGENTINA

desde nuestra ex www inculturaargentina com.ar

Por Hans F. Sennholz

Nota: En tan solo NUEVE PALABRAS, en ingles, el celebre economista Hans F. Sennholz, amablemente RESPONDIENDO A NUESTRO PEDIDO, nos da la mejor receta contra la DESOCUPACIÓN que jamás oímos:

 JUST SET THE UNEMPLOYED FREE AND KEEP THEM FREE , es decir,  que les DEJEMOS EN LIBERTAD PARA TRABAJAR Y MANTENGÁMOSLOS LIBRES.

          Esto es la base del espíritu del pionero norteamericano, la libertad de trabajar, que tanta falta hace en un país como el nuestro, donde la “cultura de la relación de dependencia” y de las leyes demagógicas que pretendían DEFENDER a los trabajadores argentinos – recuerdo cuando los peronistas ALARDEABAN  que teníamos el MEJOR CÓDIGO DEL TRABAJO DEL MUNDO – es la causa de nuestra MALDITA DESOCUPACIÓN, como sostenemos en casi todas las charlas de este sitio.

         Pero es la primera vez que leemos que un economista celebre del Primer Mundo nos dice específicamente a los argentinos que permitamos que los desocupados puedan libremente contratar con sus patrones. Tanto nos impacto el articulo del Profesor Sennholz, que publicamos su articulo ARGENTINA ON THE BRINK  (al borde del abismo, digamos)  como Charla Nª 218 de nuestro cursillo.

      Pero ADEMÁS, le enviamos un e-mail pidiéndole su opinión PARA ARGENTINA, y fue allí donde nos contesto Y ADJUNTAMOS,  – con ese practico estilo telegráfico norteamericano – algo tan OBVIO que casi nos da vergüenza ajena tener que oírlo, pero como nuestros Gobernantes NO TIENEN VERGÜENZA ALGUNA de ser INCAPACES de crear reglas de juego para terminar con la MALDITA DESOCUPACIÓN, y siendo este para nosotros el problema básico argentino, al punto que hoy después de haber Duhalde asesinado a la moneda, somos como un equipo de fútbol que quiere ganar la Copa del Mundo con CUATRO en la cancha, porque nuestro D.T.,( EL GOBIERNO) con  leyes RIDÍCULAS LABORALES VIGENTES Y ADEMÁS LAS ECONÓMICAS  que implantó – IMPIDE    que los otros SIETE, es decir, los desocupados marginados y los subempleados y los improductivos estatales, puedan ENTRAR EN LA CANCHA a luchar por la camiseta nacional.

    Mi esperanza es que los economistas argentinos que copian TODO LO QUE VIENE DEL EXTRANJERO, y normalmente lo hacen mal, porque son países diferentes, esta vez ENTIENDAN que terminar con la desocupación es posible con la sencillísima formula de Hans F. Sennholz. Y la forma legal de instrumentarlo aquí, la explicamos a lo largo de este cursillo, en muchas charlas, desde la Primera, y en particular en aquélla titulada CONVOCAMOS CON LA BOTELLA AL MAR, que esta en nuestra pagina inicio, encima de las charlas nuevas. 

E-mail del Sr. Sennholz al Dr. Pirán con su consejo (sintético y preciso) sobre cómo resolver el problema del desempleo en la Argentina:

Dear German R. Piran:

Just set the unemployed free and keep them free.

Hans Sennholz 

El e-mail recibido, fue la respuesta al nuestro que transcribimos a continuación:

Incultura Argentina wrote:

                     

Mr. Hans Sennholz:

Dear Mr. Sennholz:

Re: Argentina on the brink

    I was deeply impressed by your above mentioned article on Argentina, since it was the first time that the MAIN SOCIAL AND ECONOMIC problem of Argentina, UNEMPLOYMENT, seems to be understood in what we call here “the First World”.   Perhaps this would constitute some  beguining of what we really need in Argentina: sound advise on how organizing our best resource – LABOUR – since  due to half a century of demagogic labor legislation intending overprotection of the “humble classes” caused the present TREMENDOUS RATE OF UNEMPLOYMENT, officialy estimated at 25%.

According with Adam Smith s three first paragraphs of the introductory Chapter of the Wealth of Nations, ONE of the two reasons of such a wealth depends only in the PROPORTION of productive members of any social body. And I feel like one of the causes of the leadership of the “anglosaxon cultures” is the capability of organizing efficient human teams, mainly on board of ships, where elder, sick, children and women were not allowed……

Consequently, is not ECONOMIC aid what we Argentinians need, but a kind of “cultural” Marshall Plan consisting en being trained to take advantage of our at present WASTED human resources, to turn them into REAL WEALTH. 

Had the International Monetary Fund worked on this “organizative cooperation”, rather than in pumping billions of dollars into countries like Argentina, we could have improved  our present “cultural” social organization, but unfortunately it seems to me that you are the first leading economist in proposing that unemployees be allowed complete freedom to negotiate their wages according with supply and demand.

Our  www.inculturaargentina.com.ar web site s MAIN GOAL is ending with our present ridiculous rate of unemployment, and we have published your above mentioned article that was sent to us a few days back  by a group of american friends willing to help us  improve our present social and economic conditions. 

Do you agree with me that with practically no economic expenses, a kind of “cultural” Marshall Plan focused in sound labour legislation COULD BE SUCCESFULLY ACHIEVED? I bet it would prove a challang for american students as far as they are “LED” by people like yourself, who have a deep knowledge on the FUNDAMENTALS of a sound economy as a result of a sound social organization based in freedom?  

Yours very truly 

German R. Piran  (attorney at law and director of http://www.inculturaargentina.com.ar).

FIN DE LA CHARLA 238ª

4 comentarios to “9 PALABRAS EVITARÍAN DESOCUPACION*********************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************************”

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